こんにちは、ろーむです。
職場の福利厚生雑誌に三井住友トラストVISAゴールドカードSというクレジットカードの案内が載っていました。名前の末尾に「S」とついてますが、これは通常の三井住友トラストVISAゴールドカードに比べて年会費が安く設定されているもののようです。
クレジットカードは楽天カードと三井住友ナンバーレスカードの2枚で間に合ってるのですが、最大20,000円相当ポイントプレゼントが気になって調べてみました。
20,000円相当ポイントもらう条件は４カ月以内に２０万円の利用
月当たり５万円がノルマで、メインカードとして使えばギリギリ達成できそうな金額です。
ポイントはワールドプレゼントのポイント
ワールドプレゼントは初耳でした。調べてみると１ポイント１円で交換できるのはキャッシュバックくらいで、楽天ポイントなどに交換する場合は８０％に目減りします。
カードを作る価値
初年度は最初の4カ月に20万円利用することで２万円のポイントプレゼントがもらえます。それとは別に通常ポイント1000円（20万円の0.5％）がもらえるので、合計21,000円分のポイントがもらえます。
２年目以降ですが、21,000円のポイントをもらってすぐの解約はカード信用に傷がつきそうなので、積極的には考えていません。
そうなると、年会費を無料にするために年間10万円を利用することがノルマとなります。そのときにもらえるポイントですが、還元率は0.5％なので500円分です。楽天カードだと１％還元で1000円分のポイントがもらえるので、500円の差が生じます。
つまり、三井住友トラストVISAゴールドカードSを作ることで、初年度に21,000円のポイントがもらえるものの、その後はカード維持のために毎年500円ずつポイント損をすることになります。
これをどう考えるかですが、21,000円を運用に回すと考えたら、運用利回りが4％（⇒840円）でもポイント損を賄えるのでアリではあります。
ゴールドカードを作れるのはリタイア前まで？
ゴールドカードなので空港ラウンジ利用や旅行保険、そしてステータスがあります。ただ、自分は（特にステータス面について）そこまでの魅力を感じていないので、カードを作るか悩みどころです。申込期限までまだ時間あるのでもう少し考えることにします。
それでは、また。
